SUPERVISEUR SÉNIOR - EXPÉDITION (poste de jour) # DIST-EXP-10-09
Laval, PQ (Canada)
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Post Date: 10/30/09 Company: Multi-Marques
Compensation: not given Contact:
Job Type: Full Time Phone:
Education: 2 year degree Fax:
Experience: 5 - 10 years Mailing Address:
Travel: Negligible
Reference: DIST-EXP-10-09
Job Description:
This position is for local residents only.
Sorry, Visa / sponsorship not available.
Relevant du directeur distribution r-gional, vos principales responsabilit-s pour le quart de jour consisteront - :
- G-rer la r-ception, la pr-paration et l'exp-dition de la marchandise destin-e au r-seau de ventes local ou ext-rieur et ce, dans le respect des politiques et proc-dures de l'entreprise;
- S'assurer que l'-quipe rencontre les normes d'efficacit- du rendement global;
- Superviser et coacher les 2 superviseurs sous sa supervision dans diff-rent domaine de gestion; (disciplinaire, efficacit-, sst, situation probl-matique, r-solution de probl-me...)
- Planifier sur une base hebdomadaire le remplacement et la formation de la main d'-uvre;
- Informer les employ-s sur une base mensuel concernant les indicateurs de performance de l'-quipe (donn-es sst, efficacit-, nouveaut-s-);
- Participer activement au comit- de sant- s-curit- et de relation de travail et en assurer le suivi;
- Am-liorer les processus en place et en d-velopper de nouveaux;
- Planifier et ex-cuter les activit-s d-coulant de la convention collective de travail;
- Coordonner l'information op-rationnelle entre les autres quart de travail, d-partements et -quipe de jour;
- Cr-er et maintenir un environnement de travail d'-quipe sur le quart de travail et avec ses coll-gues.

Job Requirements:
- BAC en gestion des op-rations ou DEC option gestion industrielle ou -quivalent;
- Exp-rience pertinente en gestion de personnel syndiqu- d'au moins 8 ans;
- Exp-rience pertinente dans un secteur distribution, exp-dition;
- Bonne connaissance des logiciels Word et Excel et Outlook;
- Maitrise de la langue fran-aise parl-e et -crite, l'anglais un atout;

La personne choisie est reconnue pour son leadership, ses capacit-s de coach, ses habilit-s en gestion de conflit, son autonomie et est un habile communicateur. De plus, elle est un gestionnaire d'-quipe mobilisateur, est capable de travailler sous pression et a le sens de l'urgence.

SVP POSTULEZ EN LIGNE SEULEMENT AU: http://rs2.cvmanager.com/getjob.asp?region=qc&lang=f&id=35309&sid=505
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